Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych dla osób upoważnionych do reprezentowania lub działania w imieniu podmiotów ubiegających się lub korzystających z form pomocy

Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku przedstawia zasady przetwarzania danych osobowych zgodnie z RODO. Administratorem danych jest PUP, reprezentowany przez jego dyrektora. Osoby mogą skontaktować się z PUP za pomocą elektronicznych lub tradycyjnych środków komunikacji.

Dane osobowe są przetwarzane w celu wypełnienia obowiązków prawnych związanych z aktywnością zawodową i wspieraniem zatrudnienia. Podstawą prawną przetwarzania danych są przepisy prawa, w tym Ustawa o rynku pracy. Odbiorcami danych mogą być podmioty upoważnione oraz firmy przetwarzające dane na zlecenie PUP.

Data przechowywania danych jest uzależniona od celu zbierania oraz przepisów prawnych. PUP nie stosuje zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani nie przekazuje danych do państw trzecich.

Osoby mają prawo do dostępu, sprostowania i ograniczenia przetwarzania swoich danych, ale nie mogą ich usunąć w związku z przymusem prawnym. Można kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych w kwestii przetwarzania danych osobowych.

W związku z realizacją wymogów art. 13 oraz art. 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679  z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) dalej: RODO, Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku informuje o zasadach przetwarzania Pani/Pana danych osobowych oraz o przysługujących Pani/Panu prawach z tym związanych:

Tożsamość Administratora 

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku, zwany dalej: „PUP”, reprezentowany przez Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Świdniku. 

Dane kontaktowe Administratora

Z Administratorem może Pani/Pan skontaktować się za pomocą skrzynki do doręczeń elektronicznych: AE:PL-55665-48285-BVHJI-25 lub elektronicznej skrzynki podawczej (ESP) PUP, na Elektronicznej Platformie Usług Administracji Publicznej (ePUAP), dostępnej pod adresem: /PUP_Swidnik/SkrytkaESP, lub listownie, wysyłając korespondencję na adres siedziby: Aleja Lotników Polskich 1, 21-045 Świdnik.

Cel i podstawy przetwarzania danych osobowych

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane, w celu wypełnienia przez Administratora obowiązku prawnego, związanego m. in. z realizacją zadań w zakresie aktywności zawodowej, wspierania zatrudnienia oraz rynku pracy, w szczególności: udzielania form pomocy podmiotowi, którego Pan/Pani reprezentuje lub działa w jego imieniu oraz prowadzenia postępowań kontrolnych, dochodzenia roszczeń z tytułu zawartych umów i porozumień, realizacji obowiązku statystycznego i archiwizacyjnego.
Podstawę prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych stanowią przepisy prawa, w szczególności: art. 6 ust. 1 lit. c) RODO, art. 47 ust. 1 pkt 10) ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia, zwanej dalej: „Ustawą”, ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny, ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach, aktów wykonawczych wydanych na podstawie ww. ustaw oraz innych aktów prawnych nakładających obowiązek prawny na Administratora.

Źródła danych osobowych

Dane osobowe są pozyskiwane bezpośrednio od Pani/Pana. Administrator może pozyskiwać Pani/Pana dane osobowe z rejestrów publicznych, m. in. za pośrednictwem systemów teleinformatycznych, w zakresie określonym przepisami prawa.

Kategorie przetwarzanych danych

Administrator może przetwarzać m. im. następujące kategorie Pani/Pana danych osobowych: dane identyfikujące (tj. imię i nazwisko, PESEL), dane kontaktowe oraz nazwę reprezentowanego podmiotu, pełnioną funkcję, adres do doręczeń, w zakresie określonym przepisami prawa, w szczególności art. 47 ust. 3 pkt 10) Ustawy.

Obowiązek podania danych osobowych

Podanie danych osobowych ma charakter dobrowolny, jest jednak wymogiem ustawowym w przypadku reprezentowania przez Panią/Pana lub działania w imieniu podmiotu ubiegającego się lub korzystającego z form pomocy, określonych w Ustawie, udzielanych przez PUP. Odmowa podania przez Panią/Pana danych osobowych jest równoznaczna z brakiem możliwości reprezentowania lub działania przez Panią/Pana w imieniu wyżej wymienionego podmiotu.

Odbiorcy danych osobowych/kategorie odbiorców

Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty upoważnione do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa oraz podmioty, które przetwarzają dane osobowe w imieniu Administratora na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (tzw. Podmioty przetwarzające).  
Kategorie odbiorców m. in.: dostawcy usług IT, archiwa depozytowe, banki, instytucje szkoleniowe, operatorzy pocztowi, podmioty zapewniające obsługę prawną PUP.  

Okres przechowywania danych osobowych

Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji ww. celu, dla którego zostały zebrane, a następnie w celu wypełnienia przez Administratora obowiązku dotyczącego archiwizacji dokumentów. Okres przetwarzania Pani/Pana danych może zostać przedłużony, w przypadku wytoczonego powództwa lub wszczętego postępowania, do czasu prawomocnego zakończenia postępowania. Okres przechowywania Pani/Pana danych osobowych ustalany jest w zależności od otrzymanej formy pomocy, na podstawie przepisów prawa, w szczególności na podstawie Ustawy oraz obowiązującej w PUP Instrukcji Kancelaryjnej.

Zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie

Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

Przekazywanie danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej

Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.

Prawa przysługujące w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych

Na zasadach określonych przepisami RODO przysługuje Pani/Panu: 

  • prawo dostępu do swoich danych osobowych, w tym prawo do uzyskania kopii tych danych, 
  • prawo żądania od Administratora niezwłocznego sprostowania Pani/Pana danych osobowych, jeżeli są nieprawidłowe lub z uwzględnieniem celów przetwarzania, żądania uzupełnienia niekompletnych danych osobowych,
  • prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych, w przypadku gdy kwestionowana jest przez Panią/Pana prawdziwość przetwarzanych przez Administratora danych lub zgodność z prawem,
  • prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą w Warszawie, w przypadku niezgodnego z prawem przetwarzania przez Administratora Pani/Pana danych osobowych.

Nie przysługuje Pani/Panu prawo do usunięcia i przenoszenia danych osobowych oraz prawo sprzeciwu, wobec przetwarzania danych osobowych, gdyż podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest wypełnienie obowiązku prawnego Administratora.

Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych:

W sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych przez PUP, w tym realizacji Pani/Pana praw, można kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych PUP za pomocą poczty elektronicznej, pod adresem: iod@swidnik.praca.gov.pl lub listownie, wysyłając korespondencję na adres: Inspektor Ochrony Danych, Powiatowy Urząd Pracy w Świdniku, Aleja Lotników Polskich 1, 21-045 Świdnik.

Informacje o publikacji dokumentu